会社紹介
オフィスビル全般の改修・リニューアル、保全維持・用途変更等のリノベーション工事
会社概要
| 本社 | 東京都中央区日本橋室町3-3-3 |
| 設立 | 2001年12月 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 奥村 二郎 |
| 事業内容 | オフィスビル全般の改修・リニューアル、用途変更等のリノベーション工事 |
| HP | https://www.ms-co.co.jp/ |
| 売上高 | 23.3億円(2022年3月) |
| 従業員数 | 34名(2024年04月現在) |
| 事業所 | 霞が関、WBG、ららぽーと、東京ミッドタウン |
募集要項
| 募集職種 | 施工管理 |
| 応募資格 | 短大・専門・高専・大学・大学院卒業見込みの方 |
| 採用予定学科 | 建築・土木系学科 |
| 初任給 | ※2023年04月実績 【短大／専門／高専 卒業見込みの方】 月給：240,000円 基本給：229,000円 一律諸手当：11,000円 【大学 卒業見込みの方】 月給：260,000円 基本給：249,000円 一律諸手当：一律諸手当：11,000円 【大学院 卒業見込みの方】 月給：280,000円 基本給：269,000円 一律諸手当：一律諸手当：11,000円 ※一律諸手当：消費税手当11,000円 |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日以上 ・完全週休二日制（土曜日・日曜日） ・祝日 ・年次有給休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 |
| 待遇 | ・通勤手当 ・時間外手当（全額支給） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・慶弔見舞金 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・弔慰金 ・傷病見舞金 ・災害見舞金（事由により特別有給休暇も支給） ・資格取得支援制度 ・産前産後休業 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・看護休暇制度 ・育児・介護短時間勤務 ・TCG社員持株会 ・健康診断 ・人間ドックの実施 ・独身寮 ・借上社宅 ・永年勤続表彰 ・退職金制度 ・定年制度 |
